Kıdem süresi, bir işçinin aynı işverene bağlı olarak çalıştığı toplam süreyi ifade eder. Bu süre, kıdem tazminatı ve diğer haklar açısından büyük önem taşır. Doğru hesaplanmayan kıdem süresi, hem işverenin hukuki risklerini artırır hem de işçinin hak kaybına yol açabilir.
İşçinin aynı işverenin farklı iş yerlerinde geçirdiği süreler toplam kıdem süresine dahil edilir. Çalışma süresinin aralıklarla gerçekleşmesi durumunda, kesintiler dikkate alınarak toplam süre hesaplanır. Ancak bazı durumlarda kesintiler, kıdem süresinden sayılmaz.
Kıdem tazminatı ödenmesini gerektirmeyen fesihler, süreyi etkilemez.
Daha önce ödenmiş kıdem tazminatı, sonraki çalışmalar için tekrar hesaplanmaz.
Kısmi süreli işçilerde kıdem süresi, iş sözleşmesinin başladığı tarihten itibaren başlar.
Bazı süreler kıdem hesabına dahil edilmez, bunlar:
Mazeretsiz devamsızlıklar
Ücretsiz doğum izni ve diğer ücretsiz izinler
Grev ve lokavt süresince çalışılmayan zamanlar
İş sözleşmesinin askıya alındığı süreler
Kıdem süresinin doğru hesaplanması, hem işçi haklarını korur hem de işverenin yasal yükümlülüklerini yerine getirmesini sağlar.
HRD Danışmanlık, son 5 yılda 500’den fazla kurumsal firmaya bordro ve insan kaynakları çözümleri sunmuş, Türkiye’nin önde gelen İK danışmanlık şirketlerinden biridir. Şirketlerin bordro süreçlerini yasalara uygun, hızlı ve güvenilir şekilde yöneterek, işverenlerin zamandan tasarruf etmesini ve yasal risklerini minimuma indirmesini sağlıyoruz. Bordro danışmanlığı ve bordro outsource hizmetlerimiz, maaş, prim ve bordro hesaplamalarını eksiksiz yürütürken, şirketlerin finansal ve operasyonel süreçlerini güvence altına alır.
Ayrıca, İş Kanunu ve bordro eğitimlerimiz ile hukuki süreçlerin doğru uygulanmasını garanti ediyor, yöneticilerin mevzuat bilgilerini güncel tutmasına destek oluyoruz.
Performans değerlendirme danışmanlığı hizmetimiz, şirketlerde objektif ve adil değerlendirme sistemleri kurulmasını sağlayarak, çalışan bağlılığını ve motivasyonunu artırıyor. Bunun yanında, kurumsal eğitim programlarımız ile ekiplerin yetkinliklerini güçlendiriyor, iş süreçlerinde verimliliği ve kurumsal kültürü artırıyoruz.
HRD Danışmanlık, Türkiye genelinde 15’den fazla sektörün güvenle tercih ettiği marka olarak, bordro, iş hukuku ve insan kaynakları süreçlerinizin her aşamasında yanınızda. Şirketinizin İK süreçlerini güvence altına almak, verimliliği artırmak ve yasal riskleri en aza indirmek için bizimle hemen iletişime geçin:
📞 0850 850 04 73
🌐 www.hrddanismanlik.com
✉️ bilgi@hrddanismanlik.com
Copyright © 2025 
All Rights
Reserved
